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経営者が従業員に「任せる」とはどういうことか

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経営者がいつまでも全てをやっている会社は、すぐに限界を迎えます。
従業員に任せることができる、任せて結果を出す、
従業員が経営者と同じように動いてくれるようになる、
そこを目指さなくてはなりません。経営者の仕事は経営です。
従業員が動きやすい、従業員が主体的になり、従業員が誇りになる…。
コミュニケーションができているかどうか、言葉だけでなく、
具体的にどうしたらいいのか。その環境を作り出すのも、経営者の仕事です。

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